Wir suchen Verstärkung!

Für unseren Unternehmenserfolg ist es entscheidend, kompetente und motivierte Mitarbeiter zu gewinnen, die sich mit dem Unternehmen identifizieren und sich kontinuierlich weiterentwickeln.

Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Für Sie sind Innovation und Tradition keine Gegensätze? Dann sind Sie bei uns richtig! Ihr direkter Weg zu uns.

Berufserfahrene
Ausbildung
Praktikum
Initiativbewerbung

Was für uns spricht und wofür wir stehen!

Die MEIER Betonwerke haben mit dem ursprünglichen Familienbetrieb seit 1883 Bestand. Nachhaltigkeit ist für uns kein abstraktes Gedankenkonstrukt, sondern ist vielmehr das feste Fundament unseres Unternehmens. Dieses Nachhaltigkeitsbewusstsein hat für uns viele Aspekte: vom ökonomischen Wachstum bis zum Klima und Umweltschutz – vom Azubi bis zur spezialisierten Fachkraft. Was uns auszeichnet ist die Begeisterung und Neugier für unsere Produkte und Prozesse. So entsteht Qualität und Innovation.

Familiengeführtes Unternehmen

Wir sind ein familiengeführtes mittelständische Unternehmen mit flachen Hierarchien. Ein Großteil unserer Beschäftigten hält uns seit vielen Jahren die Treue. MEIER wurde vor mehr als 140 Jahren gegründet. Seither entwickeln wir uns stetig weiter, um auch für zukünftige Generationen attraktiver Arbeitgeber zu sein. Ganz nach dem Motto: „Immer einen Schritt voraus!“

Altersvorsorge

Um die finanzielle Absicherung unserer Mitarbeiter zu unterstützen, leisten wir Zuzahlungen zu einer betrieblichen Altersvorsorge.

Flexible Arbeitszeiten

Die familiären Werte des ursprünglichen Familienbetriebs sind stark bei uns verwurzelt. Darum haben wir immer ein Ohr für die Belange unserer Mitarbeitenden. Wir unterstützen mit vielfältigen Maßnahmen und individuellen Lösungen, um z.B. die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu gewährleisten.

Bike-Leasing

Interesse an einem Fahrrad oder E-Bike? Sie können über unseren Kooperationspartner Ihr persönliches Wunschrad leasen. Die Benutzung ist jederzeit möglich: zur Arbeit, im Alltag, in den Ferien oder beim Sport. Außerdem kann gegenüber einem herkömmlichen Kauf eine Menge gespart werden.

Einarbeitung durch Patensystem

Wir stellen Ihnen von Anfang an einen Paten zur Seite, der bei der sozialen und persönlichen Integration unterstützt. Eine gut geplante und begeisternde Einarbeitung ist der Grundstein für eine erfolgreiche Zusammenarbeit.

Weitere Vorteile auf einen Blick:

  • Arbeitskleidung: Im gewerblichen Bereich werden alle Mitarbeiter mit der MEIER-Arbeitskleidung ausgestattet.
  • Parkmöglichkeiten: Wir bieten ausreichend Parkplätze, so kann jeder entspannt in den Arbeitstag starten.
  • Kantine Essensangebote: Was wäre der Arbeitsalltag ohne Pausen? In unserer Werkskantine gibt es ein vielfältiges Angebot an leckeren Speisen zu attraktiven Preisen.
  • Gute Übernahmemöglichkeiten: Wir fördern unsere Auszubildenden in ihrer Entwicklung und bieten attraktive Übernahmechancen.
  • Weiterbildungsangebote: Lebenslanges Lernen hat bei uns einen hohen Stellenwert. Wir möchten die persönliche und fachliche Entwicklung bestmöglich unterstützen. Dazu gehören beispielsweise Coachingseminare von Fach- und Führungskräften, Erste-Hilfe-Kurse, Kraftfahrer-Module, etc.
  • Moderne Arbeitsplatzausstattung: Ein moderner Arbeitsplatz muss vor allem eins sein: Er muss auf die Bedürfnisse und Anforderungen aller Zielgruppen im Unternehmen abgestimmt sein. Letztendlich sollen sich alle Mitarbeitenden am Arbeitsplatz wohlfühlen.

Sie möchten mehr über uns erfahren?

Ihr Ansprechpartner Franz-Josef Rauch ist gerne für Sie da.

MEIER Betonwerke GmbH
Franz-Josef Rauch persönlich
Zur Schanze 2
92283 Lauterhofen

Telefon 09186 918-134
E-Mail